О чем эта книга: Продуманная стратегия и ее четкое исполнение всегда были ключевыми факторами успеха в бизнесе.
Но Рич Карлгаард — издатель Forbes, предприниматель и инвестор — считает, что есть ещё один важный элемент. Как бы банально это ни звучало, это ценности вашей компании.
Их нельзя купить. Их нельзя скопировать.
Но именно они обеспечивают долгосрочное здоровье вашему бизнесу и позволяют справляться с кризисами. Автор исследовал множество компаний, которые на протяжении десятилетий остаются лидерами в своих категориях, и выявил у них пять ключевых ценностей: • доверие; • знания; • командная работа; • стиль; • история.
Автор иллюстрирует результаты своих исследований многочисленными примерами — вы узнаете, как мировой гигант FedEx организует командную работу, легендарная Mayo Clinic привлекает лучшие умы, а культовый производитель велосипедов Specialized создает стильные продукты, затрагивающие чувства покупателей. Для кого эта книга: Для собственника бизнеса и руководителей, которые хотят добиться долгосрочного лидерства на рынке. Автор книги: Рич Карлгаард — специалист по экономическим и рыночным прогнозам, бизнес-инноватор, серийный предприниматель, инвестор. Рич — издатель журнала Forbes, ведёт в нем регулярную колонку «Innovation Rules», регулярно выступает приглашенным экспертом в бизнес-шоу Forbes на канале Fox.
В 1985 году он основал Churchill Club — ведущую организацию Кремниевой долины, которая проводит мероприятия с привлечением ведущих специалистов в области технологий и венчурного финансирования.
Автор бестселлера по версии Wall Street Journal — Life 2.0: How People Across America Are Transforming Their Lives by Finding the Where of Their Happiness.
Лауреат премии Ernst & Young «Предприниматель года». Регулярно выступает с лекциями по экономике инноваций.
Рич родился в Северной Дакоте, окончил Стэнфордский университет и в настоящее время вместе с семьей проживает в Кремниевой долине.