Рэймонд Мередит Белбин Книга "Команды менеджеров. Как объяснить их успех или неудачу" | Бизнес идеи | Как заработать деньги в интернете | Виды бизнеса
7714f81f4f02c6f4774c3d826594.big_

Рэймонд Мередит Белбин Книга "Команды менеджеров. Как объяснить их успех или неудачу"

835.00 руб.

Добавить в корзину

Описание товара

Купить Рэймонд Мередит Белбин Книга "Команды менеджеров. Как объяснить их успех или неудачу"

Один человек не сможет стать идеальным менеджером, поскольку ему для этого придется проявлять взаимоисключающие качества.

Выход — создать идеально сыгранную команду менеджеров.
Сейчас это знают, пожалуй, все. Но по какому принципу строится такая команда? Как спрогнозировать результат работы конкретной группы? Ответы на эти и многие другие вопросы дает один из самых именитых экспертов в области менеджмента.
В 1961 году стартовал «пробный академический эксперимент»: в Школе менеджмента Хенли, старейшем управленческом колледже Европы, начали проводить бизнес-игру для слушателей.

Результатом многолетнего проведения игры и сопутствующих ей исследований стала знаменитая теория ролевого поведения людей и их взаимодействия с командой, автором которой был Р. Мередит Белбин. Со временем его теория приобретает все большую актуальность, а книга «Команды менеджеров», впервые вышедшая в 1981 году, переиздается и продается с неизменным успехом.
Как работают команды, что обусловливает их успех, из-за чего они разрушаются и как заставить их работать лучше? Рассказывая об этом, автор анализирует командные роли (Исследователь Ресурсов, Генератор, Душа Команды и другие), сравнивает состав команд-победительниц и команд-неудачниц, поясняет, какие люди полезны в команде и каковы их допустимые недостатки, описывает сильные стороны членов команды и их чрезмерные проявления, перечисляет ключевые командные роли…
Труд Белбина отличает оригинальная концепция и академическая строгость разработки и тестирования; в то же время он написан на редкость ясным и легким языком, изобилует примерами и включает прикладные методики работы с командой, которые оценит каждый менеджер-практик.
Для кого эта книга Для менеджеров всех рангов.

Для руководителей и собственников компаний. Для студентов МВА.

Данное издание является единственным авторизованным изданием на русском языке.

Перевод издается в соответствии с контрактом Elsevier.

"Данная книга является одой из пятидесяти лучших книг по менеджменту, написанных в ХХ столетии." The Financial Times

"Эта работа — шедевр, одно из самых впечатляющих и оригинальных исследований в области менеджмента… Понимание важности построения команд будет оставаться и в будущем решающим фактором успешного роста и развития организаций…" Профессор Томас Кемпнер, Школа менеджмента Хенли

Кроме того, впечатляет своей серьезностью отношение автора к своему творению. Вот отрывки из интервью с ним:

"Мы несколько раз проводили тесты, выяснили, кто к какой категории принадлежит, пытались создавать команды под проекты так, как Вы рекомендуете в своих книгах.

Но так получается, что проходит время, и люди про это забывают, перестают использовать этот инструмент. Что делать? Белбинские Роли в команде не предназначены для отдельного использования, как каркас, который может быть установлен на рабочее место, или как упражнение, которое позже забывается.

Прежде всего, роли разработаны для того, чтобы быть интегрированными в рабочий процесс и использоваться изо дня в день. Роли в команде обеспечивают общий разговорный язык для обсуждения того, как индивиды и команды сотрудничают.

Для внедрения изменений на рабочем месте недостаточно только определить предпочтительные роли, используя упражнение из книги «Команды менеджеров». В то время как это упражнение может представлять интерес для читателя, результаты, получаемые на выходе, могут быть неправильными (поскольку данные не нормализованы), и отсутствует обратная связь.

При использовании недопустимых для пользования методов методика Белбина используется неправильно и, как следствие, дальнейшего её развитие обречено."

"Вам не кажется, что создание команд – это интуитивное искусство? Зачем придумывать какие-то методики по ее созданию? Сложно представить, что Джек Уэлч (Jack Welch) или Ричард Бренсон (Richard Branson) владеет какой0то особенно методологией подбора людей в команду. Некоторые люди могут обладать таким талантом от природы, однако, большинство предпринимателей являются скорее источником вдохновляющих идей и общих направлений, чем занимаются разрешением конфликтов на уровне ординарных сотрудников.

Другие, как Сэр Алан Шугар (Sir Alan Sugar), обращают своё внимание и продвигают таких сотрудников, которые являются их зеркальным портретом. То, что среди менеджеров, как и среди великих артистов и специалистов своего дела, часто называют «интуицией», есть на самом деле навыки, которые развиваются в результате очень напряжённой работы и многолетнего опыта."

"Книга д-ра Белбина «Команды менеджеров.» знакомит с теорией командных ролей, в текст книги включена анкета для проведения самооценки (SPI Questionnaire), которая позволяет определить предпочтительные роли индивида.

Читатель может заполнить анкету, как упражнение, но никому не разрешается копировать её и предлагать другим людям заполнить её без полученного на то разрешения владельца прав, как уже сказано выше. Тексты книги подпадают под защиту авторских прав.

Более того, в соответствии с инструкциями Ассоциации Белбина уполномоченные стороны не используют и не должны допускать к пользованию анкету самооценки, опубликованную в первом издании книги «Команды менеджеров»."

Рэймонд Мередит Белбин является одним из ведущих авторитетов в области менеджмента нашего времени, его имя стоит в ряду с именами самых значительных исследователей и практиков в области организационного управления. Разработанная им теория ролевого поведения людей и их взаимодействия с командой (Team Role Theory) cтала научным подтверждением предположений Дугласа Макгрегора, Абрахама Маслоу, Питера Друкера.

Итог: это очень сильная фундаментальная книга о менеджменте.

Рекомендуем!

.
Купить Рэймонд Мередит Белбин Книга "Команды менеджеров. Как объяснить их успех или неудачу"

Похожие товары

Купить Даниэль Эстулин Книга "Тавистокский институт" (твердый переплет)

Даниэль Эстулин Книга "Тавистокский институт" (твердый переплет)

Подробнее

Купить Октябрь Красавчиков Книга "Категории науки гражданского права. Том 1" (твердый переплет)

Октябрь Красавчиков Книга "Категории науки гражданского права. Том 1" (твердый переплет)

Подробнее

Купить Ника Дубровская Книга "Хулиганская тетрадь. Прописи для тех, кто не любит писать" (от 6 до 9 лет)

Ника Дубровская Книга "Хулиганская тетрадь. Прописи для тех, кто не любит писать" (от 6 до 9 лет)

Подробнее